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Arbeitsvertrag & Dienstzettel

Wie hat ein Arbeitsvertrag auszusehen? Gelten auch mündliche Verträge? Sind Änderungen erlaubt? Was tun, wenn Sie keinen Dienstzettel bekommen?

Am Häufigsten aufgerufen

So viel Lohn steht mir zu

Wie ist der Mindestlohn geregelt? Welcher Kollektivvertrag gilt für mich? Bekomme ich eine jährliche Gehaltserhöhung und Sonderzahlungen?

Weihnachts- & Urlaubsgeld

Ob Sie Anspruch auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld haben und wie viel Sie bekommen, regelt der Kollektivvertrag. Wissenswertes zu den Sonderzahlungen.

Probezeit - Ihre Rechte

Beim Eintritt in ein neues Unternehmen ist eine Probezeit üblich. Aber wie lange darf Sie dauern und welches Entgelt steht Ihnen in dieser Zeit zu?

stöbern sie in unseren ratgebern

Wörterbuch Arbeitswelt

Deutsch-Englisch, Englisch Deutsch – 4.000 wichtige Wörter für die Arbeitswelt

Urlaubsrecht

Ausmaß, Verbrauch, Verjährung, Ersatz für offene Tage.

Teilzeitarbeit

Wichtige arbeits- und sozialrechtliche Bestimmungen.

Sexuelle Belästigung

Hilfestellungen und wichtige Infos für Betroffene und den Betriebsrat.

Temizlik çalişani (TR)

Temizlikte çalisma – dikkat edilmesi gereken hususlar

Radnici na održavanju čistoće (SR)

Rad u branši čišćenja – na tom orate obratiti posebnu pažnju.

Personal de curățenie (RO)

Munca în industria curățeniei – ce trebuie să știți

Personel sprzątający (PL)

Praca przy sprzątaniu – o tym musisz pamiętać

Reinigungskraft

Arbeiten in der Reinigung – darauf müssen Sie achten.

Pflegekarenz

Wenn Sie für Angehörige die Pflege organisieren müssen.

Pflegefreistellung

… und andere Dienstverhinderungen wie Behördenwege, Hochzeit & Co.

Pensionskasse & betriebliche Kollektivversicherung

Gemeinsamkeiten, Unterschiede und Wechselmöglichkeiten.

Labour law at your fingertips

Important regulations from labour and social law

Kürzer arbeiten

Wir haben die 11 häufigsten Fragen zur Arbeitszeitverkürzung zusammengetragen und geben Antworten darauf, warum kürzer arbeiten Sinn macht.

Homosexualität und sexuelle Identität

Viele möchten sich im Job nicht outen, weil sie Nachteile befürchten. Dabei ist es rechtlich nicht zulässig, jemanden deswegen schlechter zu stellen.

Gleichgestellt

Ein Ratgeber zur Gleichstellung von Menschen mit Behinderungen

Gleichbehandlung

Wichtiges aus dem Gleichbehandlungsgesetz.

Geringfügig beschäftigt

Alle wichtigen arbeits-, sozial- und steuerrechtlichen Bestimmungen.

Freier Dienstvertrag

Ihre Ansprüche, Rechte und Pflichten.

Krankenentgelt

Wie viel die Firma zahlen muss, wenn Sie krank geschrieben sind.

Die Firma wird verkauft...

… Ihre Rechte bei einem Betriebsübergang.

Beruf MTD

Rechte und Pflichten in gehobenen medizinisch-technischen Diensten.

Beruf Pflege

Rechte und Pflichten in der Gesundheits- und Krankenpflege.

Arbeitszeit/Ruhezeit

Wie lange Sie arbeiten müssen, und was Ihnen bei Mehrarbeit zusteht.

Arbeitszeitkalender

Führen Sie den Arbeitszeitkalender möglichst genau.

Arbeitsverträge

… und andere Beschäftigungsformen.

Arbeitsverhältnisse beenden

Wichtige Informationen zu Lösung in der Probezeit, Kündigung & Co.

Arbeitsrecht griffbereit UNI

Wichtige Bestimmungen für Beschäftigte an öffentlichen Universitäten.

Arbeitsrecht griffbereit

Arbeitsvertrag, Dienstzettel, Lohn- bzw. Gehaltshöhe und mehr.

Arbeitspapiere

Von Lohnzettel bis Arbeitszeugnis: welche Unterlagen Ihnen zustehen.

Arbeits und Sozialrecht kompakt für Künstler:innen

Dieser Leitfaden gibt Antworten auf Fragen im Zusammenhang mit unterschiedlichen Beschäftigungsformen von Künstler:innen und Kulturarbeiter:innen.

Arbeitsrecht

Ihre Rechte im Beruf als Arbeitnehmer:in.

Arbeiten im Klimawandel

Hitze am Arbeitsplatz, Wetterextreme oder Mobilität: Die Auswirkungen der Klimakrise werfen immer öfter wichtige arbeitsrechtliche Fragen auf.

Altersteilzeit

Alle Regelungen inklusive Mustervereinbarungen.

Abfertigung Neu

Das steht Ihnen zu, wenn Ihr Arbeitsverhältnis ab dem 1.1.2003 begonnen hat.

Abfertigung Alt

Das steht Ihnen zu, wenn Ihr Arbeitsverhältnis vor dem 1.1.2003 begonnen hat.

Unfaire Klauseln

Welche Klauseln sind ok? Wie sauber ist Ihre All-in-Regelung?

Mehr ...
 

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