Mutterschutz & Elternkarenz

Elternteilzeit

Änderung der Elternteilzeit (Ausmaß)

Sie sind in Elternteilzeit und informieren Ihren Arbeitgeber, dass Sie künftig das Ausmaß Ihrer Arbeitszeit (Stundenzahl) ändern möchten.

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Elternteilzeit

Ersuchen um Änderung der Lage der Arbeitszeit

Sie haben keinen gesetzlichen Anspruch auf Elternteilzeit und möchten trotzdem die Lage Ihrer Arbeitszeit anders verteilen

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Elternteilzeit

Ersuchen um Vereinbarung von Elternteilzeit

Sie haben keinen gesetzlichen Anspruch auf Elternteilzeit und möchten trotzdem in Elternteilzeit gehen

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Mutterschutz & Schwangerschaft

Information über den Beginn der Schutzfrist

Sie sind schwanger und teilen Ihrem Arbeitgeber mit, wann die Schutzfrist vor der Geburt Ihres Kindes beginnt.

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Karenz

Karenzierungsvereinbarung nach gesetzlicher Karenz

Sie ersuchen Ihren Arbeitgeber um eine weitere Karenzierung nach Auslaufen Ihrer gesetzlichen Karenz.

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Karenz

Karenzmeldung

Sie haben ein Kind bekommen und teilen Ihrem Arbeitgeber mit, dass Sie nach Ende des Beschäftigungsverbotes in Karenz gehen und wie lange sie dauert.

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Karenz

Karenzmeldung Vater/2. Elternteil

Mit diesem Musterbrief teilen Sie Ihrem Arbeitgeber mit, dass Sie in Karenz gehen werden und wie lange die Karenz dauern wird.

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Mutterschutz & Schwangerschaft

Meldung der Schwangerschaft nach einer Kündigung

Ihr Arbeitgeber hat Sie gekündigt, aber Sie sind schwanger. Sie teilen ihm mit, dass die Kündigung nicht rechtswirksam ist und Sie arbeitsbereit sind.

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Elternteilzeit

Mitteilung der Änderung der Lage der Arbeitszeit

Sie haben einen gesetzlichen Anspruch auf Elternteilzeit und teilen Ihrem Arbeitgeber mit, dass Sie die Lage der Arbeitszeit verändern möchten.

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Elternteilzeit

Mitteilung des Anspruchs auf Elternteilzeit

Sie haben einen gesetzlichen Anspruch auf Elternteilzeit und teilen Ihrem Arbeitgeber mit, wann und wie lange Sie in Elternteilzeit gehen möchten

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Mutterschutz & Schwangerschaft

Musterbrief: Meldung der Schwangerschaft

Sie informieren Ihren Arbeitgeber über Ihre Schwangerschaft und legen eine ärztliche Bestätigung bei.

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Mutterschutz & Schwangerschaft

Schwanger in einem befristeten Job

Sie stehen in einem befristeten Arbeitsverhältnis und werden schwanger. So teilen Sie Ihrem Arbeitgeber den Geburtstermin mit.

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Mutterschutz & Schwangerschaft

Schwanger nach einer einvernehmlichen Lösung?

Sie wussten bei Ihrer einvernehmlichen Lösung des Dienstverhältnisses noch nicht, dass Sie schwanger sind. So melden Sie es im Nachhinein.

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Mutterschutz & Schwangerschaft

Unkenntnis der Schwangerschaft bei Kündigung

Sie wurden gekündigt und haben erst danach erfahren, dass Sie schwanger sind. So teilen Sie es Ihrem Arbeitgeber mit.

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Elternteilzeit

Verlängerung der Elternteilzeit

Sie sind bereits in Elternteilzeit und informieren Ihren Arbeitgeber, dass Sie diese verlängern möchten.

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Karenz

Verlängerung der gesetzlichen Karenz

Sie nehmen gerade Ihre gesetzliche Karenz in Anspruch und teilen Ihrem Arbeitgeber mit, dass Sie diese Karenz verlängern möchten.

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Elternteilzeit

Vorzeitige Beendigung der Elternteilzeit

Sie nehmen gerade Elternteilzeit in Anspruch, teilen Ihrem Arbeitgeber aber mit, dass Sie die Elternteilzeit vorzeitig beenden möchten.

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AK Musterbriefe-Datenbank: Thema "Mutterschutz & Elternkarenz"