Vater nach Papamonat fristlos gekündigt – AK greift ein

Ein Kärntner wurde wenige Tage nach Beendigung des Papamonats vom Chef gekündigt. Dass der Kündigungsschutz für Väter auch noch vier Wochen nach dem Papamonat gilt, wurde ignoriert. Die Expert:innen der AK Steiermark schritten ein und klagten das Unternehmen wegen Diskriminierung. Mit Erfolg: Dem frischgebackenen Papa wurde eine Kündigungsentschädigung von 1.200 Euro und zusätzlich 500 Euro zugesprochen.